Pokojnina je za večino ljudi v starosti glavni vir dohodka. In v različnih državah je sistem teh socialnih plačil urejen drugače. Spodaj je razčlenitev, kako deluje v Rusiji. Več o ruskem pokojninskem sistemu lahko izveste na portalu
Pokojninski sistemi, ki obstajajo
Razdelitev (z drugimi besedami, solidarnost)
Delo poteka po metodi generacijske solidarnosti, t.j. zaposleni državljani plačajo za tiste, ki so se upokojili. Takšen sistem je koristen za matere z veliko otroki in tiste, ki niso varčevale za starost.
Ta sistem se uporablja v mnogih državah, vendar zaradi pričakovane življenjske dobe preneha delovati. Zato so vlade prisiljene reformirati pokojninske sisteme, da ohranijo plačila.
Kumulativno
Pri tem se predpostavlja, da upokojenci sami varčujejo za svojo prihodnost. Tisti. vse življenje oseba in njen delodajalec prispevata del plače v sklad. Sredstva se investirajo in ustvarjajo dohodek, ki vam omogoča preživetje v starosti.
Vendar pa je ta možnost velika pomanjkljivost za državljane z nizkimi zaslužki, ker. nimajo veliko za varčevati. Več o financiranem delu lahko izveste na portalu
mešano
Ta vrsta vključuje kombinacijo distribucijskih in skladiščnih sistemov. V skladu s tem državljani in njihovi delodajalci plačujejo prispevke v sklad. Določen del jih je namenjen tekočim plačilom upokojencem, drugi del pa služi oblikovanju prejemkov v prihodnosti.
Kateri pokojninski sistem deluje v Ruski federaciji?
V Ruski federaciji so v obdobju 2002–2014 poskušali organizirati mešani sistem. Pokojninski prispevki delodajalcev so bili razdeljeni na dele. Od leta 2010 je bilo 16% plač prenesenih v proračun PFR. To je bilo porabljeno za plačilo trenutnim upokojencem. Od teh sredstev je bilo le 6% nakazanih na posamezen račun in ga je lahko vsak sam dopolnil.
Predviden je bil tudi program sofinanciranja, v katerem bi država, če bi bili letni prispevki nad 2000 rubljev, dodatno položila enak znesek na račun in povečala njegov obseg. Ta pristop je oblikoval nastanek osebnega pokojninskega varčevanja. Za več informacij obiščite portal.
Sčasoma pa se je razlika med prispevki delodajalcev in izplačili upokojencem povečala. In od leta 2014 je delo z vplačanim delom pokojnine prekinjeno.In prispevki delodajalcev gredo zdaj v celoti na splošni račun pokojninske blagajne. Tisti. sistem se je spet vrnil v solidarnostni format.
Ob tem pa na računih občanov ostanejo že ustvarjeni lastni prihranki. Tako kot doslej lahko dobronamerno prispevajo in sami polnijo svoje račune.
Poleg tega imajo lastniki pokojninskih prihrankov pravico sami izbrati, komu bodo zaupali upravljanje teh sredstev. In kako dobro so naloženi, takšna bo pokojnina v prihodnosti.
V skladu z zakonom lahko državljan zaupa naložbeni del nedržavnemu pokojninskemu skladu ali ga prepusti PFR.
Vam je članek pomagal?